SENDAI TERMINAL BUILDINGRECRUITING 2025-2026
Career and
Work Style
Work Style
キャリアと
働き方
Career Model
キャリアモデル
キャリアパスのイメージ
Career Path
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入社1年目
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2年目〜
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5年目〜
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10年目〜
- 育成期間として位置づけ、定型業務を通して業務知識を習得する
- 将来的なキャリア形成の方向性の判断期間として位置づけ実務経験を必要とする多くの定型業務を受け持つとともに後輩社員の指導をする
- 組織の中核を担うミドルマネジメント層への準備期間として位置づけ、自ら高度な判断を伴う業務を遂行する
- 組織の中核を担うミドルマネジメント層とし位置づけ、グループ全体の業務スケジュール管理を行うなどグループを管理・統率する
先輩のキャリアパス事例
Case of Career

ショッピングセンター編
エスパル郡山ショップパートナーグループ
チーフ
2014年3月 | 入社 研修 |
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2014年4月 | 郡山店営業グループ インフォメーション業務 |
2018年5月 | 郡山店営業グループ インフォメーション業務・販売促進・ 1Fフロア担当(サブ) |
2020年2月 | 郡山店ショップパートナーグループ 2Fフロア担当・販売促進 |
東北エリア開発センターエリア推進グループ
マネージャー
2010年4月 | 入社 研修 |
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2011年6月 | 山形店営業グループ 営業・販売促進・CSなど業務全般を担当 |
2014年7月 | 仙台店営業グループ 食物販ゾーン(本館地下フロア)の リニューアル担当 |
2020年4月 | 東北エリア開発センターエリア推進グループ 4館ゾーンリニューアルおよび 区画店舗誘致担当 |

ホテル編
ホテル事業本部メトロ仙台宿泊統括G本館フロント
マネージャー
2010年4月 | 入社 研修 |
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2010年5月 | ホテル事業本部仙台料飲宴会部セレニティG ホテル直営レストランのサービスを担当 |
2012年6月 | ホテル事業本部仙台料飲宴会部宴会G宴会 ホテル宴会場でのサービスを担当 |
2013年5月 | ホテル事業本部仙台料飲宴会部ブライダルG販促 披露宴をあげるお客様へのプランのご提案と 挙式当日までのお手伝い |
2020年4月 | ホテル事業本部事業企画室 ホテル全体の企画運営、従業員管理を担当 |
2023年8月 | ホテル事業本部メトロ仙台宿泊統括G本館フロント ホテルのフロント業務を担当 |
ホテル事業本部事業企画室
チーフ
2013年4月 | 入社 研修 |
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2013年8月 | ホテル事業本部仙台宿泊部 フロントサービスGフロントサービス ホテルのベルサービス業務を担当 |
2015年9月 | ホテル事業本部仙台宿泊部 フロントサービスGフロント ホテルのフロント業務を担当 |
2019年7月 | ホテル事業本部メトロ仙台総支配人室 仙台のホテルの企画部門の業務を担当 |
2023年8月 | ホテル事業本部事業企画室 ホテル全体の企画運営、従業員管理を担当 |